ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 (по 8 часов), смены чередуются и могут быть: с 7:00 до 16:00, с 10:00 до 19:00, с 14:00 до 23:00 (в графике встречаются все 3 смены, без возможности выбора одного времени ...
Достойное предприятие для достойных людей! Мы ценим и Уважаем своих сотрудников! Сеть Центральная оптика является лидером региона в своем сегменте Одним из основных приоритетов компании является создание максимально благоприятных материальных и организационно-бытовых условий для своих сотрудников и их ...
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства 200 шт. ед., в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации: оформление приема,
Условия:
Место работы: г. Белгород,
Требования:
Трудовой кодекс РФ, Отчетность в СФР, Статистику и ЦЗН. Стандарты ведения кадрового делопроизводства. Правила оформления, ведения и хранения
Условия:
Телефон на андроиде Количество смен можно увеличивать - соответственно доход выше. Ждем ваших откликов! После с вами свяжется наш менеджер и ответит на все интересующие вопросы для дальнейшего собеседования! Внимание: Количество мест на вакансию ограничено! Приветствуется опыт работы в компаниях:
Достойное предприятие для достойных людей! Мы ценим и уважаем своих сотрудников! Одним из основных приоритетов компании является создание максимально благоприятных материальных и организационно-бытовых условий для своих сотрудников и их семей Если Вы готовы быть эффективным, любите людей и заинтересованы ...
Обязанности:
Обслуживание Гостей за кассой Прием и выдача заказа Приготовление продукции (кухня) Поддержание чистоты в ресторане (зал) Мы ждём от тебя: Желание радовать
Условия:
Работа без опыта Конкурентная зарплата Бонус Приведи друга - 25000 руб. Регулярная и своевременная оплата труда - 2 раза в месяц (аванс + зарплата) Система
Требования к кандидату:
1. Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или экономики труда.2. Опыт работы в области расчета мотивации и льгот от 2-х лет.3. Знание законодательства в области трудовых отношений и социального обеспечения.4. Навыки аналитической работы и обработки больших объемов данных.5.
Обязанности:
1.9. Социальный педагог школы должен знать: • нормативные правовые акты в области защиты прав ребенка, включая международные; • нормативные правовые акты РФ в области образования, воспитания, социальной работы с детьми и молодежью; • методы социально-педагогической диагностики, изучения ситуаций жизнедеятельности
Обязанности:
Расчет и начисление заработной платы, закрытие заработной платы; Расчет ежегодных оплачиваемых отпусков, учебных отпусков и отпусков по уходу за ребенком;
Условия:
Пятидневная рабочая неделя; Рабочий день с 08:00 до 16:40; Бесплатное
Требования:
знание программы 1С ЗУП 3.1; Высшее образование по специальности; Опыт работы не менее