Требования:
Понимание основных принципов санитарной гигиены и способы их соблюдения. Акции: Приведи друга до 10.000 руб. Звоните, чтобы обсудить детали,
Мы предлагаем:
Бесплатную рабочую форму График работы 5/2 Возможность карьерного роста и развития внутри компании Выплаты 2 раза в месяц Дружный коллектив,
Требования:
Понимание основных принципов санитарной гигиены и способы их соблюдения. Акции: Приведи друга до 10.000 руб. Звоните, чтобы обсудить
Мы предлагаем:
Бесплатную рабочую форму График работы 5/2 Возможность карьерного роста и развития внутри компании Выплаты 2 раза в месяц Дружный коллектив,
Требования:
Понимание основных принципов санитарной гигиены и способы их соблюдения. Акции: Приведи друга до 10.000 руб. Звоните, чтобы обсудить детали,
Мы предлагаем:
Бесплатную рабочую форму График работы 5/2 Возможность карьерного роста и развития внутри компании Выплаты 2 раза в месяц Дружный коллектив,
Мы предлагаем:
- Зарплата от 65 000 рублей 2 раза в месяц на карту любого банка- Ежемесячные премии- График работы 5/2- Возможность повышения зарплаты на 10% каждые полгода- Бонус “Приведи друга” 15 000 рублей- Официально оформление с первого дня- Скидка на весь ассортимент магазина - 10%- Мед книжка и мед осмотр за
На постоянную работу требуется посудомойщица-уборщица. Чистоплотность, аккуратность и ответственность в работе. Остальные требования стандартные. Котлов нет. Стекло, фарфор, сковородки, лотки. График работы 2/2. Территориально Арбат. Указанная ЗП актуальна и вся белая. Выплачивается 2 раза в месяц, на ...
Требования:
Понимание основных принципов санитарной гигиены и способы их соблюдения. Акции: Приведи друга до 10.000 руб. Звоните, чтобы обсудить детали,
Мы предлагаем:
Бесплатную рабочую форму График работы 5/2 Возможность карьерного роста и развития внутри компании Выплаты 2 раза в месяц Дружный коллектив,
Мы предлагаем:
Работу в удобном графике 5х2 / 4х3 / 2х2 по 8-12 ч., с учётом твоих пожеланий, есть возможность брать доп. смены; Стабильную зарплату выше рынка, рост часовой ставки + чаевые; Работу рядом с домом – выберем удобный из 50 ресторанов по Москве и области; Оформление по ТК РФ (отпуска и больничные оплачиваются);
Обязанности:
Мытьё посуды Поддержание чистоты рабочего места в
Условия:
Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ График работы 5/2 с 7:00 до 16:00 Заработная плата 45.000 рублей чистыми на руки, без задержек (2 раза в месяц) Работа в школьных и дошкольных учреждениях Предоставляется
Требования:
Наличие медицинской книжки или готовность
Мы предлагаем:
Выплату заработной платы каждые две недели Подбор удобного графика работы Возможность подработки внутри компании Оформление медицинской книжки за счет компании Дополнительные премии по акции «приведи друга» до 20000 рублей Дисконтную карту сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой Корпоративное обучение профессии
Мы предлагаем:
Работу в удобном графике 2х2, 5х2 или 6х1 по 10-12 ч., с учётом твоих пожеланий, есть возможность брать доп. смены; Стабильную зарплату выше рынка, рост часовой ставки + чаевые; Работу рядом с домом – выберем удобный из 50 ресторанов по Москве и области; Оформление по ТК РФ (отпуска и больничные оплачиваются);
Мы предлагаем:
Работу в удобном графике 5х2 / 4х3 / 2х2 по 8-12 ч., с учётом твоих пожеланий, есть возможность брать доп. смены; Стабильную зарплату выше рынка, рост часовой ставки + чаевые; Работу рядом с домом – выберем удобный из 50 ресторанов по Москве и области; Оформление по ТК РФ (отпуска и больничные оплачиваются);
Мы предлагаем:
Работу в удобном графике 5х2 / 4х3 / 2х2 по 8-12 ч., с учётом твоих пожеланий, есть возможность брать доп. смены; Стабильную зарплату выше рынка, рост часовой ставки + хорошие чаевые; Работу рядом с домом – выберем удобный из 50 ресторанов по Москве и области; Оформление по ТК РФ (отпуска и больничные
Обязанности:
Мойка посуда Уборка помещения Контроль чистоты
Условия:
График 5/2; 6/1 с 9 до 21 часа Оплата от 3000 руб. / смена Выплаты без задержек 1-2 раза в месяц Официальное трудоустройство Возможность доп. смен Ежемесячные премии и бонусы. Лояльное руководство, дружный коллектив. Шаговая доступность